ကိုလိုနီေခတ္မတိုင္မီဗမာနိုင္ငံအေျခအေနနွင့္ ဗမာျပည္အလုပ္သမားလူတန္းစားေပၚေပါက္လာပံု (အပိုင္း၃-ဆ)

ကိုလိုနီေခတ္မတိုင္မီဗမာနိုင္ငံအေျခအေနနွင့္ ဗမာျပည္အလုပ္သမားလူတန္းစားေပၚေပါက္ လာပံု(အပိုင္း၃-ဆ)

ကာကြယ္ေရးဌာန(အရပ္သား) အလုပ္သမားသမဂၢသပိတ္ (၁၉၄၇)

Defense Department (Civilian Personal) Employee Federation ဒုတိယကမၻာစစ္ၿပီးခါးနီး တြင္ ျဗိတိသွ်နယ္ခ်ဲ႔သည္ ျမန္မာနိုင္ငံအားျပန္လည္ သိမ္းပိုက္ၿပီး၊ ကၽြန္ျပဳလုပ္ရန္ ၾကည္း၊ ေရ၊ ေလစစ္အင္အားျဖင့္ ျမန္မာနိုင္ငံသို႔ ဝင္ေရာက္လာခဲ့ၾကသည္။ စစ္တပ္အသီးသီးတြင္ စစ္သားမဟုတ္သည့္အမႈထမ္း(အရပ္သားအလုပ္္သမား) ေထာင္ေပါင္းမ်ားစြာကိုခန္႔ထားၿပီး ခိုင္းေစခဲ့သည္။ စစ္အာဏာပိုင္မ်ားသည္ စစ္စည္းကမ္းမ်ားျဖင့္တင္းၾကပ္စြာခ်ဳပ္ကိုင္ထားသည္။

ထိုအခိ်န္က ျမန္မာနိုင္ငံသည္လြတ္လပ္ေရးႀကိဳးပမ္းအားထုတ္မႈတိုက္ပဲြမ်ားက ေနရာအနံွ႔ျဖစ္ေနခိ်န္ျဖစ္သည္။ စစ္အာဏာပိုင္မ်ားအတြက္ စိုးရိမ္ရခိ်န္ျဖစ္သည္။ ထိုအေၾကာင္းအခ်က္ေၾကာင့္ တပ္တြင္းအမိန္႔မ်ား၊ စည္းကမ္းမ်ား တင္းၾကပ္စြာထုတ္ျပန္ထားရသည္။ ထိုတင္းၾကပ္သည့္ အမိန္႔မ်ားစည္းကမ္းမ်ားကို လစ္လွ်ဴထားၿပီး ကာကြယ္ေရးဌာန(အရပ္သား)အလုပ္သမားသမဂၢကို (၁၉၄၆)ခုနွစ္တြင္ ဖြဲ႔စည္းလိုက္ၾကသည္။

စစ္ဖက္အာဏာပိုင္တို႔၏အဆင့္ဆင့္ဖိနိွပ္မႈကို မခံနိုင္ေတာ့ျခင္း၊ အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ား ဆံုးရံႈးေနရျခင္းေၾကာင့္ ကန္ေတာ္မင္ပန္းၿခံတြင္ ၄၇ ခုနွစ္ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၆ ရက္ေန႔တြင္ အင္အား (၁ဝဝဝဝ)ေက်ာ္တို႔ျဖင့္ စုေဝးဆႏၵျပၾကသည္။ ထိုေန႔မွာပင္ သပိတ္တိုက္ပဲြကိုဆင္ႏဲႊလိုက္ၾကၿပီး ေရႊတိဂံု အလုပ္သမားသပိတ္စခန္းနွင့္ဆက္သြယ္ပူးေပါင္းလိုက္ၾကသည္။ ျဗိတိသွ်စစ္အာဏာပိုင္မ်ားက စစ္ေရးသက္သက္အျမင္ျဖင့္ အလုပ္သမား(၂ဝဝဝ)ေက်ာ္ကို စစ္တပ္အင္အားအသံုးျပဳၿပီး ဖမ္းဆီးေခၚသြားသည္။ အလုပ္သမားမ်ားကလည္း ျငိမ္သက္မေနဘဲ ဖမ္းဆီးေခၚေဆာင္သြားေသာေနရာ သို႔ ေႂကြးေၾကာ္သံမ်ားျဖင့္ခီ်တက္ဆႏၵျပၾကသည္။ အာဏာပိုင္မ်ားက အဖမ္းဆီးခံအလုပ္သမားမ်ားအား ခ်က္ျခင္းလႊတ္ေပးလိုက္ရေတာ့သည္။

တိုက္ပဲြဝင္စိတ္ဓါတ္မ်ားျဖင့္ တက္ႂကြေနေသာ ကာကြယ္ေရးဌာနမွအလုပ္သမားမ်ား၏အေရးကိစၥကို ကိုင္တြယ္ရန္ ဘုရင့္အတိုင္ပင္ခံaကာင္စီ(အစိုးရ)အဖြဲ႔တြင္ လံုးဝအာဏမရိွေခ်။ အေၾကာင္းမွာ ထိုအလုပ္သမားမ်ားကို စစ္ဌာနခ်ဳပ္၊ ဗဟိုစစ္ဦးစီးအဖြဲ႔က တို္က္ရိုက္အုပ္ခ်ဳပ္ထားေသာေၾကာင့္ျဖစ္သည္။  သပိတ္တိုက္ပဲြတြင္ အလုပ္သမား ၉၅ ရာခိုင္နႈန္းေက်ာ္၏ညီညြတ္ေရးစြမ္းအားေၾကာင့္ စစ္အာဏာပိုင္မ်ားကလက္ေလွ်ာ့လိုက္ရၿပီး ဘုရင္ခံမွတဆင့္ ဗိုလ္ခ်ဳပ္ေအာင္ဆန္းအကူအညီကို ရယူလိုက္ရေတာ့သည္။ အာဏာပိုင္မ်ားသည္ ေစ့စပ္ေျဖရွင္းေရးအဖြဲ႔တဖြဲ႔ကို ဖြဲ႔စည္းလိုက္ၿပီး သပိတ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားနွင့္ေဆြးေႏြးညိွနိႈင္းမႈမ်ား ျပဳလုပ္ေစသည္။ သပိတ္၏ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ား အသင့္အတင့္ ေျပလည္မႈရိွခဲ့သည္။ က်န္ရိွေသာေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားကို အစိုးရမွ ဆက္လက္ေျဖရွင္းေပး မည္ဟုဆံုးျဖတ္လိုက္သည္။ ထိုေနာက္  ေဖေဖာ္ဝါရီ ၂၇ ရက္ေန႔တြင္ မဟာဗႏၶဳလပန္းၿခံတြင္ျပဳလုပ္ေသာ လူထုအစည္းအေဝးမွ သပိတ္လွန္ရန္ဆံုးျဖတ္လိုက္ၾကသည္။ (၁၉၄၇)ခုနွစ္ နိုင္ငံျခားကုမၸဏီႀကီးမ်ား သပိတ္(၁၉၄၆ )ခုနွစ္ ေအာက္တိုဘာလ ၁၃ ရက္ေန႔တြင္ ရန္ကုန္၊ က်ံဳးႀကီးလမ္းမစၥက္လွေအာင္ေက်ာင္း၌ ဥကၠဌဦးသာႂကြယ္၊ အတြင္းေရးမႈးဦးေက်ာ္ျငိမ္းတို႔ဦးစီးသည့္အလုပ္သမားအစည္းအရံုး(United Trade Union Organization)ယူတီယူအို ကိုဖြဲ႔စည္းတည္ေထာင္လို္က္သည္။ နိုင္ငံျခားလက္ဝါးႀကီးအုပ္အရင္းရွင္ႀကီးမ်ားပိုင္ ကူးသန္းေရာင္းဝယ္ေရးကုမၸဏီမ်ားမွ စာေရး၊ စာခီ်၊ မင္းေစ၊ ဒရဝမ္တို႔ပါဝင္ေသာ အမႈထမ္း၊ အလုပ္သမား (၁ဝဝဝ)ေက်ာ္တို႔ျဖင့္ဖြဲ႔စည္းျခင္းျဖစ္သည္။

(၁၉၄၇) ခုနွစ္ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၁၂ ရက္ေန႔တြင္ မဟာဗႏၶဳလပန္းၿခံ၌ စံုညီလူထုအစည္းအေဝးႀကီးတရပ္ က်င္းပခဲ့သည္။ အေထြေထြသပိတ္ႀကီး၏aတာင္းဆိုခ်က္ (၂၄)ခ်က္ကိုေထာက္ခံခဲ့သည္။ ကူးသန္းေရာင္းဝယ္ေရးကုမၸဏီအမႈထမ္းမ်ားနွင့္ တိုက္ရိုက္သက္ဆိုင္ေသာ စစ္ေျပးလစာအပါ ေတာင္းဆိုခ်က္(၁၇)ခ်က္ကို တင္သြင္းဆံုးျဖတ္ခဲ့ၾကသည္။ ထိုေတာင္းဆိုခ်က္ကို(၂၇ရက္) ဂ်ႏၷဝါရီ ၄၇ ရက္စဲြျဖင့္ သက္ဆိုင္ရာကုမၸဏီမ်ား (ျဗိတိသွ်၊ အိႏၵိယ၊ တရုတ္ကုန္သည္ႀကီးမ်ားအသင္း)သို႔ ျဖန္႔ေဝခဲ့ၿပီးျဖစ္သည္။ (၁၅) ရက္အတြင္းျပန္ၾကားရန္  အခိ်န္ သတ္မွတ္ေပးထားသည္။ သို႔ေသာ္ မည္သို႔မွ်တုန့္ျပန္မႈမရိွသျဖင့္ (၁၂ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၄၇)ေန႔တြင္ သပိတ္တိုက္ပဲြဆင္ႏဲႊခဲ့ၾကသည္။ ဦးစြာအတြင္းဝန္ရံုးကို တပတ္ ပတ္ဆႏၵျပေႂကြးေၾကာ္ၿပီး ေရႊတိဂံု အလယ္ပစၥယံတြင္ စုေဝးစခန္းခ်တိုက္ပဲြဝင္လိုက္ၾကသည္။ ကုန္သည္ႀကီးမ်ားအသင္း ကိုယ္စားလွယ္မ်ားနွင့္ သပိတ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားေတြ႔ဆံုေဆြးေႏြးၾကၿပီးေနာက္ သေဘာတူညီခ်က္ရလိုက္သည္။ ထိုေနာက္ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၂၅ ရက္ေန႔တြင္ သပိတ္လွန္ လိုက္သည္။

ဤသို႔ျဖင့္ (၁၉၄၇)ခုနွစ္သည္ အေထြေထြသပိတ္ႀကီးမ်ား၏ နွစ္တနွစ္ျဖစ္ခဲ့ေတာ့သည္။  အလုပ္သမားမ်ား၏ အခြင့္ေရးနွင့္ရပိုင္ခြင့္မ်ား အတြက္ေတာင္းပဲြ၊ တိုက္ပဲြမ်ားနွင့္ ျပည့္နွက္ေနမႈေၾကာင့္ စစ္ၿပီးနယ္ခ်ဲ႔အစိုးရသည္ အၾကပ္အတည္းမ်ိဳးစံုျဖင့္ ရင္ဆိုင္ေနရေတာ့သည္။ အလုပ္သမားမ်ား၏ ေတာင္းပဲြ၊ တိုက္ပဲြမ်ားသည္လည္း လြတ္လပ္ေရးရသည္အထိ အဆက္မျပတ္ျဖစ္ေပၚတိုးပြားခဲ့သည္။ ယခုတင္ျပခဲ့ေသာ အေၾကာင္းအရာမ်ားသည္၊ ျမန္မာနိုင္ငံအလုပ္သမားလူတန္းစားမ်ား မည္သို႔ေပၚေပါက္လာခဲ့ပံု၊ ကိုလိုနီေခတ္ အလုပ္သမား လူတန္းစားမ်ား၏အေျခအေနနွင့္ အလုပ္သမားလူတန္းစား၏ ေတာ္လွန္တိုက္ပဲြဆင္မႈမ်ားအေၾကာင္းကို အၾကမ္းဖ်ဥ္းေဖာ္ျပျခင္းမွ်သာျဖစ္ပါ သည္။ ဆက္လက္၍ လြတ္လပ္ေရးရၿပီးေနာက္ပိုင္း အလုပ္သမားလူတန္းစားအေျခအေနနွင့္ အလုပ္သမားလူတန္းစား၏ တိုက္ပဲြအေျခ အေနမ်ားကို ဆက္လက္ေလ့လာသင့္သည္ဟု ယူဆပါသည္။